近日，350vip葡亰集团市2022年“团建百强”品牌项目评选结果揭晓，经过初筛审核、网络投票以及专家和社会代表评审等环节，350vip葡亰集团农商银行团委“五四+X”品牌项目成功入�。　巴沤ò偾俊逼放葡钅渴�350vip葡亰集团团市委为建团100周年，进一步加强团组织建设，激发团组织活力，不断提升团组织服务青年、服务大局的才能，在全市范围内开展的团建品牌选树活动。

       350vip葡亰集团农商银行团委勾结带领全行5000余名团员青年一直紧跟党的步伐，在服务首都和企业高质量350vip葡亰集团中贡献青春力量，多年来构成了 “五四+X”品牌工作体系。即五个“青”字品牌、四个“团”字品牌，以及由“X”代表有限可能的创新团青品牌。五“青”包括：青年志愿者、青年文明号、青年岗位能手、青年突击队、青年讲堂；四“团”包括：聚会迎新、聚会有爱、惠聚团青、区域团建；“X”包括：金牌讲师、青年风采辩论赛、青年人才库等。

       一是“聚力”，工作机制从“独角戏”变为“大合唱”。在推进“五四+X”品牌工作中，经过基层团委自主认领品牌工作、建立工作小组的方式，构成上下联动、横向协同的品牌工作机制，不断晋级10余项品牌工作的内容和方式，进一步丰富品牌内涵。

       二是“聚心”，人才培育从“碎片化”转为“体系化”。经过青年文明号、青年突击队等评�。�搭建青年展现平台，强化示范引领作用；经过青年讲堂、青年人才库等品牌，构建青年人才培训体系。每年培育青年人才1000余人次，为全行改革350vip葡亰集团贡献青春智慧。

       三是“聚智”，青年建功从“重本身”转向“严重局”。将团的工作和大局工作紧密结合，以实践举动在庆�建党百年、服务冬奥会和冬残奥会等国家重点工作中展担当，以青春智慧在首都“四个中心”建设、“五子”联动、“两区”建设中展作为。

       四是“聚情”，青年服务从“小平台”走向“大舞台”。经过基层走访、座谈调研等方式，精确把握青年的“急难愁盼”，梳理成绩清单，深化开展“聚会迎新”“惠聚团青”等多项品牌，构成品牌矩阵，真诚服务青年需求，每年协助新员工、单身青年和困难青年共计1000余人。

       “五四+X”品牌项目的开展有效助力全行共青团工作构成了基层组织建设规范、党委青年认可度高、品牌工作见实效的良好局面。27家集体、3名个人获得市级及以上荣誉；16名青年加入郊区两级青联、青年企业家协会；积极参与16个区县的“银团合作”挂职项目；近三年推优入党共计45人等。

在品牌建设工作中的突出贡献！

永远跟党走，奋进新征程

青春心向党，建功新时代

350vip葡亰集团农商银行团委不断在路上！